Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere etwa 23.000 Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit.

Über den Bereich

Der Regional Director of Marketing m/w/d treibt das regionale Wachstum durch strategisches Marketing voran und stellt sicher, dass Budgetziele, Kundenzufriedenheit und Marktanteilsgewinne eingehalten werden. Als wichtiges Mitglied des Managementteams entwickelt diese wichtige Funktion in Abstimmung mit den Geschäftsbereichen und des Headquarters eine Marketingstrategie, die die globalen Ziele von Miele unterstützt und setzt diese gleichzeitig um. Die Rolle erfordert ein tiefes Verständnis der Marktdynamik, der kulturellen Besonderheiten und des Verbraucherverhaltens in der DACH-Region. Der Regional Director m/w/d leitet ein leistungsstarkes Team, das die Zusammenarbeit und Innovation fördert und gleichzeitig das Markenverständnis von Miele aufrechterhält.

Arbeitsort: Deutschland 
Befristung: unbefristet
Beschäftigungsart: Vollzeit
Beginn: ab sofort

• Entwicklung und Umsetzung der regionalen Marketing- und Vertriebsstrategien, um Wachstum, Marktanteile und Wertschöpfung in der DACH-Region zu fördern
• Sicherstellung aller Marketingaktivitäten, um wesentliche Leistungskennzahlen wie Kundenzufriedenheit, Markenstärke und Marktpräsenz vorantreiben
• Proaktiver Geschäftspartner m/w/d für wichtige Stakeholder innerhalb der Region, einschließlich der Geschäftseinheiten und zentralen Funktionen im Headquarter
• Analyse der regionalen Marktdynamik, des Verbraucherverhaltens und kultureller Trends zur Orientierung und Anpassung von Marketingstrategien
• Identifizierung und Nutzung neuer Marktchancen, um die Positionierung der Marke in der DACH-Region zu stärken und die Erkenntnisse aus der Region zur Entwicklung und Umsetzung der globalen Marketingstrategie von Miele einfließen lassen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulabschluss (oder gleichwertiger Abschluss) in Marketing und mehrjährige Erfahrung im Bereich Marketing in leitender Position auf globaler Ebene, vorzugsweise bei führenden Premium- und/oder Luxusmarken, mit ausgeprägtem Geschäftssinn und kommerzieller Denkweise
• Nachgewiesene Führungsqualitäten und Überzeugungskraft auf der Ebene des Senior Managements in einem Umfeld des Veränderungsmanagements sowie ausgezeichnete soziale Kompetenz auf internationaler Ebene
• Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen mit Agilität und analytischen Fähigkeiten
• Ausgeprägte Fähigkeiten im Aufbau von Beziehungen, in der Führung und im Networking (auch in dezentralen Einrichtungen)
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in den jeweiligen Landessprachen und in Englisch

• Attraktive Vergütung & Altersvorsorge
• Betriebskrankenkasse
• Individuelle Karriere & Entwicklungsmöglichkeiten
• Internationale Förderprogramme
• Kostenlose Sport- und Fitnessangebote
• Mitarbeiterrabatt

Frau Sermin Keskin
Talent Acquisition
[email protected]

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